一、五险两金是哪两金
1、“五险二金”中的“二金”是指住房公积金和企业年金。其中“五险”指的是五种保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2、法律依据：《社会保险法》
第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第七条第一款，国务院社会保险行政部门负责全国的社会保险管理工作，国务院其他有关部门在各自的职责范围内负责有关的社会保险工作。
二、五险的工伤保险如何赔偿
1、工伤保险赔偿项目：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；安装配置伤残辅助器具所需费用；其他。
2、因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；
(二)住院伙食补助费；
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费；
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用；
五险二金的二金是指什么一、医疗保险
我们先来说医疗保险，也就是大家常说的医保，一般有职工医保和居民医保这两种，作用也都一样，都是生病了就可以报销医疗费。
二、养老保险和生育保险
说完了医疗保险我们再来说养老保险，通俗点讲就是退休后可以拿养老金
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除此之外还有生育保险，就是可以给准妈妈们报销生小孩的各种费用，比如产前检查、分娩费用、生育津贴等
三、工伤保险和失业保险
其次是工伤保险，如果在工作期间由于意外伤害或者职业病等原因，暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿
最后是失业保险，如果一不小心失业，就可以去申请领一笔失业金，可以临时过渡一下，按照规定，失业前也是需要交满一年，交的越多拿的越多，不过如果是自己主动辞职的话，是没法享受失业险待遇的。
五险二金包括什么？是指哪两金？
“五险二金”即“”五险一金”再加上“企业年金”。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。企业年金企业为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
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